 Reorganizãri la Petrom
• trei staþii Petrom din Neamþ au fost date în administrarea unor societãþi • salariaþii care doresc sã plece de la aceastã companie primesc plãþi compensatorii de aproximativ 200 milioane de lei • patronii de la OMV doresc eficientizarea activitãþii • Traiul tihnit de altãdatã de la Peco Neamþ pare cã a luat sfîrºit odatã cu venirea noilor patroni de la OMV care au cumpãrat la mijlocul anului trecut cea mai importantã companie petrolierã din România, Petrom. Practic, de la mijlocul lunii februarie, compania petrolierã a dispus mãsuri radicale. De pe 14 februarie, staþia de distribuþie a carburanþilor de pe strada Orhei a fost datã în administrare prin externalizare, acelaºi lucru petrecîndu-se ºi la cele de la Viiºoara ºi cea de lîngã Bazar. „Conducerea companiei a întocmit un plan social în scopul eficientizãrii activitãþilor ºi pentru a creºte competitivitatea internaþionalã a Petrom. S-a decis reorganizarea companiei, iar una dintre primele mãsuri dispuse a fost aceea de a da staþiile mari ºi modernizate în administrare prin externalizare. Acest lucru înseamnã cã fiecare staþie mare va fi datã în administrarea unui ºef de staþie care va deveni administrator. Trebuie precizat cã punctele de distribuþie a carburanþilor rãmîn în proprietatea Petrom ºi singura schimbare va consta în aceea cã ºeful de staþie se va numi administrator ºi ar trebui sã se comporte ca atare. Acesta va deþine o societate comercialã ºi se va ocupa de staþie ca ºi cum ar fi patron. Angajaþii acelui punct de lucru vor deveni salariaþii sãi. Bineînþeles cã noi nu îl vom lãsa baltã, ci îl vom sprijini cu tot ce are nevoie, spaþii, mãrfuri, combustibili, etc. Administratorul va primi un salariu, precum ºi o cotã parte din profiturile obþinute, ceea ce ar trebui sã-l stimuleze sã devinã cît mai profitabil. Deocamdatã din cele 13 staþii pe care le avem în Neamþ, 3 au fost date în administrare ºi, dacã lucrurile vor sta bine, probabil numãrul acestora va creºte“, a precizat Ion Teodorescu, ofiþer de implementare la sucursala Neamþ a Petrom. Sistemul este unul destul de nou în România ºi urmãreºte sã stimuleze ºefii de staþie sã se implice cît mai mult în aceastã afacere, ca ºi cum ar fi a lor. Administratorii celor trei staþii au fost numiþi de la Bucureºti, iar aceºtia vor fi obligaþi sã preia toþi lucrãtorii din cele trei staþii ca ºi cum ar fi propriii salariaþi. Lucrãtorii care sînt nemulþumiþi de de acest tratament pot opta pentru a pleca de la Petrom, caz în care vor primi salarii compensatorii în valoare totalã de 190 milioane de lei. Pe de altã parte, dacã opteazã sã plece în interval de maximum 6 luni de la aceastã datã, vor primi jumãtate din sumã. De asemenea, plecarea din firmã cu plãþi compensatorii este valabilã pentru orice angajat al firmei, nu numai pentru cei de la staþiile date în administrare. Conducerea sucursalei Neamþ a Petrom precizeazã cã nimeni nu este obligat sã plece ºi nici nu vor fi disponibilizãri, iar angajaþii care vor pleca o vor face doar la cerere. Intenþia nu este potrivit ºefilor companiei de a diminua numãrul de angajaþi, care ºi aºa este destul de redus, ci de a-i determina sã devinã cît mai eficienþi ºi mai profitabili pentru companie.
|
Autentificare
