Monitorul de Neamt si Roman ziarul din judetul Neamt cu cei mai multi cititori
  Stiri azi     Arhiva     Cautare     Anunturi     Forum     Redactia  
AutentificareAutentificareInregistrare 
Calendar- Arhiva de Stiri Iunie 2010
LMMJVSD
 123456
78910111213
14151617181920
21222324252627
282930    
Stiri pe e-mail - Newsletter Monitorul de Neamt Newsletter
Nume:
Email:
Links - Link-uri catre site-uri utile Link-uri
 Judetul Neamt
 Video Production
 Cambridge
Optiuni Pagina Optiuni pagina
Adauga in Favorites Adauga in Favorites
Seteaza Pagina de start Seteaza Pagina de start
Tipareste pagina Tipareste pagina


























Monitorul de Neamt » Stiri Locale 24 Iunie 2010
Tipãreste articolul - Varianta pentru imprimantã Trimite acest articol unui prieten  prin email

Concediati de la Saeculare fãrã nici un cîstig în instantã

• 13 salariati care au actionat în contencios o hotãrîre de CJ, în baza cãreia s-au desfiintat 12,5 posturi, nu au avut cîstig de cauzã în instantã

Cei 13 angajati ai Centrului pentru Culturã „Carmen Saeculare“ care au actionat în contencios administrativ o hotãrîre a Consiliului Judetean nu au avut cîstig de cauzã. Este vorba despre HCJ 61/2010, prin care s-a redus numãrul de angajati de la 53,5 la 41. Pe 30 martie 2010, cu votul consilierilor s-a adoptat organigrama si statul de functiuni al Centrului. Dupã cum spun cei 13 angajati (unul este cu jumãtate de normã), care s-au întors împotriva hotãrîrii respective, CJ Neamt a solicitat în martie o propunere de organigramã, care sã aibã viza CA al centrului. „Din motive neimputabile nouã, salariatii, respectiv, un interimat perpetuu de mai bine de un an de zile la conducerea centrului si lipsa numirii CA în aceastã institutie, aceste propuneri nu au fost întocmite, iar cãtre CJ Neamt nu a fost înaintat vreun document de natura celui solicitat. Cu toate acestea a fost adoptatã HCJ 61/2010, prin care se opereazã o concediere colectivã cu reducerea nr. de angajati de la 53 la 41“, se precizeazã, printre altele, în cererea de revocare partialã a hotãrîrii. Reclamantii sustin cã acest centru a fost înfiintat în baza unei legi si nu a unui act emis de cãtre o autoritate, motiv pentru care CJ nu are dreptul sã întocmeascã o organigramã în numele Carmen Saeculare, fãrã a verifica nevoile reale ale institutiei. Aceleasi persoane vorbesc despre faptul cã în centru s-a efectuat o concediere colectivã, cîtã vreme într-un interval de 30 de zile calendaristice au rãmas fãrã loc de muncã cel putin cinci angajati, în conditiile în care angajatorul are între 20 si 100 de salariati (prevederi legale în vigoare). Pentru cã nu s-a dispus vreun mod de protectie socialã, reclamantii au cerut constatarea nulitãtii hotãrîrii. Reprezentantii CJ Neamt au rãspuns punctual fiecãrei acuze: „Din cele 12,5 posturi desfiintate, cinci erau vacante, cinci (3,5 de dansatori, jumãtate de normã de instrumentist si un post de instructor picturã) erau ocupate de cãtre persoane cu studii generale, care nu îndeplineau conditia de studii medii impusã de functia ocupatã, un post de dansator a fost desfiintat prin reducerea a douã norme întregi la jumãtate de normã întrucît posturile respective nu aveau încãrcãtura de opt ore pe zi, un post de instrumentist era ocupat de o persoanã prin cumul cu pensia, urmînd ca la spectacole sã se solicite o persoanã pe bazã de conventie civilã“. END

Articol afisat de 1450 ori  |  Alte articole de acelasi autor  |  Trimite mesaj autorului
(Simona TÃRNÃ)
Adaugã comentariul tãu la acest articol Comentarii la acest articol:
Nu exist� nici un comentariu la acest articol
Stiri Locale Stiri Locale
Stiri Sport Stiri Sport
Stiri, informatii, cursul valutar, datele meteo, horoscop, discutii, forum.
Webdesign by webber.ro | Domenii premium
©2003-2006 Drepturile de autor asupra intregului continut al acestui site apartin in totalitate Grupul de Presa Accent SRL Piatra Neamt
Reproducerea totala sau partiala a materialelor este permisa numai cu acordul Grupului de Presa Accent Piatra Neamt.
Grupului de Presa Accent SRL - societate in insolventa, in insolvency, en procedure collective