Gradatiile de merit, emotii printre dascĂŁli

• sĂŁptĂŁmĂŽna aceasta, dosarele se depun de cĂŁtre directori la Inspectoratul Scolar, iar de pe 16 mai ĂŽncepe evaluarea fiecĂŁruia • de sporul de 25% din leafĂŁ vor beneficia ĂŽn acest an 208 cadre didactice •

Inspectoratul Scolar Judetean Neamt primeste sãptãmîna aceasta dosarele depuse de cãtre cadrele didactice pentru obtinerea gradatiei de merit începînd cu luna septembrie 2017. Este vorba despre raportul de autoevaluare a activitãtii desfãsurate de cãtre fiecare aspirant în parte, în perioada 1 septembrie 2011 - 31 august 2016. De luni, 8 mai, si pînã vineri, 12 mai, respectivele dosare ajung la inspectorat, unde debuteazã etapa de verificare si analizã. Propunerile pentru gradatia de merit vor fi anuntate pe 27 iunie. Conform procedurii în baza cãreia se acordã bonusul de 25% la leafã, pe o perioadã de 5 ani, candidatul întocmeste si depune la unitatea de învãtãmînt raportul de autoevaluare în perioada amintitã, însotit de documente doveditoare. Consiliul profesoral al scolii, pe baza dezbaterilor asupra modului în care raportul reflectã realizãrile candidatului, formuleazã o apreciere sinteticã asupra activitãtii, consemnatã în procesul-verbal de sedintã. O copie dupã procesul-verbal se va depune în dosarul candidatului. În zilele de 15 si 16 mai, inspectorii pentru management institutional vor depune la comisia de evaluare listele si dosarele candidatilor care s-au înscris la concurs, dupã verificarea existentei la dosar a opisului semnat de candidat si de conducerea unitãtii de învãtãmînt. De pe 16 pe 26 mai se va realiza analiza dosarelor de cãtre inspectorul scolar care coordoneazã disciplina, cu consultarea consiliului consultativ si elaborarea raportului motivat referitor la activitatea candidatului. Membrii consiliului consultativ îsi asumã, prin semnaturã, în procesul-verbal al sedintei si în raportul motivat, evaluarea dosarelor. Între 26 si 29 mai, comisia de evaluarea preia dosarele si listele cu candidatii, stabilind perioada si locul îm care se va face evaluarea. Activitatea de evaluare propriu-zisã va fi între 29 mai si 21 iunie, cînd se va verifica fiecare dosar, se vor pronunta si reprezentantii Sindicatului Liber din Învãtãmînt Neamt, cu consemnarea observatiilor pe care le au de fãcut în legãturã cu procesul de evaluare si refacerea punctajelor, în situatia în care observatiile sînt juste. Comisia primeste documentatia de la inspectorul care coordoneazã disciplina, pe care o examineazã, întocmeste raportul motivat si stabileste punctaje pe criterii/subcriterii si punctajul final pe care le consemneazã în fisa de (auto)evaluare pentru gradatia de merit. Membrii comisiei elaboreazã lista cuprinzînd candidatii în ordinea descrescãtoare a punctajelor, pe posturi si discipline/categorii de personal didactic/ didactic auxiliar. Lista va fi înregistratã si transmisã CA al ISJ Neamt. În iunie, de pe 22 pe 27, în CA al ISJ, generalul adjunct Elena Laiu , în calitate de presedinte, va prezenta propunerile de acordare a gradatiilor de merit. În aceeasi perioadã se va anunta lista cu rezultatele candidatilor participanti la concurs, în ordinea descrescãtoare a punctajului acordat, urmînd ca rezultatele sã fie afisate la ISJ. Contestatiile se vor primi pe 29 si 30 iunie, iar solutionarea lor se va face între 3 si 5 iulie. Pe 7 iulie va avea loc validarea rezultatelor finale ale concursului de cãtre CA al ISJ si se va face afisarea acestora. Ultima etapã este transmiterea cîstigãtorilor gradatiilor de merit, 208 la numãr în acest an. Dupã ce ministerul va parafa fiecare beneficiar în parte, de pe 1 septembrie, sporul de 25% la leafã pentru urmãtorul cincinal va intra în platã. 16% este procentul care reprezintã beneficiarii din sistemul educationalã (personal didactic, nendidactic si auxiliar) cãrora li se acordã gradatia. Anual, unora le expirã perioada de premiere si altii le iau locul.