În sfîrsit, s-au dat bonurile la Spitalul Neamt
• cadrele medicale nemtene au primit ieri cîte 40 de tichete de masã • în lunile urmãtoare cadrele medicale vor primi tot cîte 10 bonuri n
Cadrele medicale ce lucreazã în Spitalul Judetean Neamt au primit în sfîrsit, vineri, 11 mai, cele 40 de tichete de masã asteptate demult si promise de sefii lor încã de ceva vreme. Aceste bonuri reprezintã diferenta de tichete pe care nu au primit-o în primele 3 luni ale acestui an si care au putut fi date acum ca urmare a unei regularizãri.
„Am semnat actele cu Casa, am primit deja fondurile aferente regularizãrii, iar joi dimineatã la prima orã s-a fãcut comandã de tichete de masã. Bonurile au ajuns, iar vineri dimineatã au fost împãrtite fiecãrei sectii în parte“, a precizat medicul Lucian Ciobotaru, managerul SJU Neamt. Fiecare cadrul medical de la SJU Neamt a luat cîte 40 de bonuri, 20 pentru ianuarie si cîte 10 pentru februarie si martie. ÃŽn continuare, adicã în aprilie, mai si iunie, angajatii vor lua tot cîte 10 tichete si abia la regularizarea ce se va face la finele trimestrului doi este posibil sã li se dea si diferenta de pînã la 20 de bonuri. Aceste distribuiri fragmentate sînt justificate de sefii unitãtii sanitare prin faptul cã bugetul pe care-l au la dispozitie nu le dã voie sã le dea salariatilor decît cîte 10 bonuri. Dacã li s-ar da toate 20, se pare cã ar fi depãsite cheltuielile de personal ce nu trebuie sã fie mai mari de 70% din bugetul total. Totusi, la finele fiecãrui trimestru, spitalul raporteazã Casei de Asigurãri toate cazurile efectuate lunã de lunã, atît cele prevãzute prin contract, dar si pe cele care depãsesc limita lunarã. Cum este vorba de cazuri rezolvate si pentru care s-au alocat bani de medicamente, CJAS plãteste aceste diferente, asa cum s-a întîmplat si acum, iar sefii SJU Neamt sperã cã astfel sã poatã da, chiar cu întîrziere, toate tichetele salariatilor.
|
Autentificare
