Medicii romascani îsi vor negocia salariile

Cadrele medicale de la Spitalului Municipal de Urgentă Roman vor avea posibilitatea, de anul viitor, să-si negocieze salariile direct cu managerul unitătii sanitare, care va tine cont de o serie de criterii privind actul medical. Astfel, directorul Spitalului Muncipal de Urgentă Roman, Petrut Claudiu Gafar, va face o evaluare a asistentilor medicali, acestia urmînd să sustină testări în fiecare sectie în parte. „Tot personalul medical al spitalului romascan trebuie să facă dovada unei bune pregătiri profesionale, motiv pentru care am decis evaluarea cadrelor din fiecare sectie. Cei care vor avea performante la locul de muncă si vor desfăsura o activitate medicală corespunzătoare, asigurînd un act medical de calitate, vor avea salarii la vîrf. Înainte de toate, ca manager am răspundere asupra banilor acestui spital si asupra calitătii actului medical. Astfel, salariile vor putea fi negociate în rîndul cadrelor medicale bine pregătite profesional“, a declarat doctor Petrut Claudiu Gafar, managerul Spitalului Roman. Liderul Sindicatului Sanitas - filiala Roman, Mihai Păduraru, a declarat că ideea negocierilor salariale este bună, însă trebuie să existe sursa de evaluare. „Dacă vor fi bani, atunci este bine venită această măsură, pentru că motivează personalul medical. În ce priveste evaluarea cadrelor medicale, am discutat joi, la Piatra Neamt, cu Puiu Sîrbu, presedintele Ordinului Asistentilor Medicali si Moaselor din România (OAMMR) Filiala Neamt care a spus că pe 6 decembrie ne vom întîlni cu managerul spitalului pentru ca aceste evaluări să fie date OAMMR, în colaborare cu directorul de îngrijiri si reprezentanti ai directiei spitalului. Vor fi testări în cadrul cărora vor fi analizate cunostintele cadrelor medicale“, a declarat Mihai Păduraru.