Tichetele de masã, mai valoroase cu 26 de bani
• valoarea tichetelor de masã a fost stabilitã la 74.100 de lei Nemþenii care urmeazã ca în aceastã lunã, pe lîngã salariu sã primeascã ºi tichete de masã vor constata cã acestea din urmã sînt mai valoroase cu aproape 3.000 de lei vechi, sau mai exact, cu 26 de bani. Guvernanþii au stabilit sãptãmîna trecutã, prin hotãrîre de guvern cã valoarea tichetelor de masã va fi mai mare începînd cu semestrul al doilea al anului, adicã de la 1 iulie. Astfel, potrivit acestui act normativ, valoarea unui tichet este de 74.100 de lei, cu 2.600 de lei mai mult decît la începutul anului cînd un tichet valora 71.500 de lei. Valoarea tichetelor de masã se modificã de douã ori pe an, la începutul anului ºi la jumãtatea lui, prin ordin al Ministrului Muncii. Conform legii, pot beneficia de tichete de masã angajaþii firmelor care au profit ºi care nu înregistreazã datorii la bugetul de stat. Deºi nu existã o evidenþã clarã, se pare cã în judeþul Neamþ beneficiazã de aceste sporuri salariale peste 10.000 de angajaþi. Numãrul acestora a crescut de la începutul anului trecut, odatã cu liberalizarea pieþii tichetelor de masã. ÃŽn ianuarie 2005 statul a decis cã toþi agenþii economici care intenþioneazã sã acorde salariaþilor tichete de masã vor putea sã solicite ºi sã obþinã acest drept, deoarece piaþa tichetelor trebuie liberalizatã. Potrivit unei ordonanþe de urgenþã cota de beneficiari de tichete era impusã pînã acum prin legea bugetului de stat iar odatã cu liberalizarea cota a dispãrut. Aºa se face cã toate firmele ºi companiile care intenþionau sã ofere aceste bonificaþii suplimentare angajaþilor au putut primi orice numãr de tichete solicitat, fãrã a mai fi nevoite sã se încadreze într-o anumitã limitã impusã de Ministerul de Finanþe. Finaþiºtii au considerat cã, prin aceastã mãsurã de liberalizare, piaþa avea toate condiþiile sã se dezvolte pentru cã mai puþin de 20% din salariaþii nemþeni primesc tichete, iar la nivelul þãrii doar o treime. ÃŽn plus, piaþa s-ar fi dezvoltat ºi mai mult, deoarece sumele corespunzãtoare tichetelor de masã erau deductibile la calculul impozitului pe profit ºi erau scutite integral de taxe ºi impozite atît din partea salariatului, cît ºi a angajatorului. Previziunile angajaþilor de la Finanþe s-au îndeplinit pentru cã în mai puþin de un an numãrul beneficiarilor de tichete de masã s-a dublat. Acordarea bonurilor valorice a început în urmã cu 5 ani, cînd foarte puþini patroni ºtiau ºi puteau sã creeze aceastã facilitate angajaþilor.
În prezent, tot mai multe firme acordã salariaþilor aceste bonuri drept suplimente salariale care nu sînt de neglijat. În luna iunie 2006, valoarea unui tichet de masã a fost de 71.500 de lei ceea ce înseamnã cã, lunar, un angajat, care lucreazã 21-22 de zile, poate primi un spor salarial de peste 1,5 milioane de lei. Deºi piaþa tichetelor s-a liberalizat, fiecare firmã putînd sã obþinã atîtea bonuri cîte solicitã, totuºi condiþiile impuse de Ministerul de Finanþe agenþilor economici rãmîn valabile. Pot solicita ºi obþine tichete de masã doar societãþile care au înregistrat profit ºi nu au nici un fel de restanþe la plata obligaþiilor bugetare.
|